(Door)groeien bij PepsiCo? Absoluut!
Iedereen krijgt doorgroeimogelijkheden. Kijk maar naar Evelyne.
Bij PepsiCo in Veurne halen we graag het onderste uit de chipszak (die zijn de lekkerste, toch?) én uit jouw carrière. Groeien zit hier in onze cultuur, niet in je functietitel.
Of je nu start binnen onze productie of als bediende: wie ambitie toont, ondersteunen wij richting de volgende stap. Dat bewijst onze plant manager - Evelyne - als geen ander.
Of je nu start binnen onze productie of als bediende: wie ambitie toont, ondersteunen wij richting de volgende stap. Dat bewijst onze plant manager - Evelyne - als geen ander.
Filosoferen richting de top
Evelyne begon haar carrière zonder technische achtergrond. Met haar diploma filosofie startte ze bij PepsiCo in een HR-functie. Vrij snel stapte ze over naar supplychain en van daaruit ging het richting de top. Vandaag staat ze aan het hoofd van onze volledige fabriek in Veurne.
“In twaalf jaar tijd veranderde ik zeven keer van job”, zegt ze zelf. Niet omdat het moest, wel omdat het kon. Haar geheim? De juiste vragen stellen. En een werkgever die écht gelooft in interne mobiliteit. Bij PepsiCo werd haar ambitie niet enkel gehoord, maar ook gestimuleerd. Dat geldt voor iedereen binnen ons bedrijf.
Klein beginnen, maar met eindeloos veel mogelijkheden.
Groeien bij PepsiCo begint vaak klein. Misschien leer je een nieuwe lijn bedienen, of krijg je geleidelijk aan meer verantwoordelijkheid en ga je een ploeg aansturen. Of je leert nieuwe technieken en problemen zelfstandig oplossen.
Wat je ook doet, wij zorgen voor:
“In twaalf jaar tijd veranderde ik zeven keer van job”, zegt ze zelf. Niet omdat het moest, wel omdat het kon. Haar geheim? De juiste vragen stellen. En een werkgever die écht gelooft in interne mobiliteit. Bij PepsiCo werd haar ambitie niet enkel gehoord, maar ook gestimuleerd. Dat geldt voor iedereen binnen ons bedrijf.
Klein beginnen, maar met eindeloos veel mogelijkheden.
Groeien bij PepsiCo begint vaak klein. Misschien leer je een nieuwe lijn bedienen, of krijg je geleidelijk aan meer verantwoordelijkheid en ga je een ploeg aansturen. Of je leert nieuwe technieken en problemen zelfstandig oplossen.
Wat je ook doet, wij zorgen voor:
- Duidelijke loopbaanpaden. We communiceren open waarheen iedereen kan doorgroeien.
- Persoonlijke begeleiding. We helpen je ontdekken waar je talent en interesse ligt.
- Interne opleidingen en coaching. Wij ondersteunen ons team om hun kennis, zowel technisch als persoonlijk, verder te ontwikkelen.
- Buddy- en mentorprogramma’s. Wij hebben niet voor niets Superkraks in huis die al 15, 20 of zelfs langer in dienst zijn. Hun kennis is van onschatbare waarde.
- Initiatieven zoals SPARK en de FLM Academy, waarmee je je leiderschapskwaliteiten ontwikkelt.
FLM Academy: leer leiding geven
Onze Front Line Managers (FLM's) zijn cruciaal voor een vlotte werking in de productie. Daarom investeren we zwaar in hun ontwikkeling. In onze FLM Academy leer je alles over effectief communiceren, prioriteiten stellen, inspirerend leiderschap en het bouwen van een positieve teamcultuur.
En dat loont. FLM’s stromen vaak door naar meer leidinggevende functies.
Doorgroeien, maar altijd op jouw tempo
Niet iedereen wordt plantmanager, daar moeten we eerlijk in zijn. Er is er ook maar één. Bovendien wìl niet iedereen helemaal doorgroeien. Dat beslis je helemaal zelf. Als jij je maar op je gemak voelt.
We bieden wel iedereen de kans aan om stappen te zetten. Tot hoe ver jouw stap reikt? Dat bepalen we samen.
Van starter tot specialist of leidinggevende? Het kan.
Of je nu net van school komt, of al jaren meedraait: bij PepsiCo geloven we in jouw potentieel. Evelyne’s verhaal is geen uitzondering, het is een voorbeeld. Wil jij ook het onderste uit je carrière halen?
Wil jij ook het onderste uit je carrière halen? Word dan onze volgende Superkrak en solliciteer meteen.
En dat loont. FLM’s stromen vaak door naar meer leidinggevende functies.
Doorgroeien, maar altijd op jouw tempo
Niet iedereen wordt plantmanager, daar moeten we eerlijk in zijn. Er is er ook maar één. Bovendien wìl niet iedereen helemaal doorgroeien. Dat beslis je helemaal zelf. Als jij je maar op je gemak voelt.
We bieden wel iedereen de kans aan om stappen te zetten. Tot hoe ver jouw stap reikt? Dat bepalen we samen.
Van starter tot specialist of leidinggevende? Het kan.
Of je nu net van school komt, of al jaren meedraait: bij PepsiCo geloven we in jouw potentieel. Evelyne’s verhaal is geen uitzondering, het is een voorbeeld. Wil jij ook het onderste uit je carrière halen?
Wil jij ook het onderste uit je carrière halen? Word dan onze volgende Superkrak en solliciteer meteen.
Ontdek onze vacatures
Zorg mee voor een perfect draaiend machinepark! Je last, plooit, freest en draait onderdelen voor onze productielijnen. Je werkt zelfstandig én in team, denkt mee over verbeteringen en houdt van variatie.
Wij bieden een vast contract, een competitief salaris en doorgroeikansen. Ervaring in TIG-lassen is vereist, kennis van elektriciteit en mechanica is een plus.
Klaar voor een uitdagende job bij PepsiCo? Solliciteer nu!
Wij bieden een vast contract, een competitief salaris en doorgroeikansen. Ervaring in TIG-lassen is vereist, kennis van elektriciteit en mechanica is een plus.
Klaar voor een uitdagende job bij PepsiCo? Solliciteer nu!
Dankzij jou loopt het volautomatische machinepark gesmeerd en zijn technische storingen zo opgelost. Je werkt op onze afdeling Maintenance. Je herstelt en optimaliseert onze 11 productielijnen. Variatie en actie troef in deze job!
Hou jij van elektriciteit of automatisatie? Dan ben jij de nieuwe Superkrak die ons Maintenance team zoekt.
Hou jij van elektriciteit of automatisatie? Dan ben jij de nieuwe Superkrak die ons Maintenance team zoekt.
Dankzij jou loopt het volautomatische machinepark gesmeerd en zijn technische storingen zo opgelost. Je werkt op onze afdeling Maintenance. Je herstelt en optimaliseert onze 11 productielijnen. Variatie en actie troef in deze job!
Hou jij van elektriciteit of automatisatie? Dan ben jij de nieuwe Superkrak die ons Maintenance team zoekt.
Ben jij gebeten door volautomatische processen? Werk mee in onze productie en tover aardappelen om tot heerlijke chips. Samen met je collega's maak je de chips en snacks van PepsiCo nog sneller en beter!
Als packaging machine operator sta je samen met je teamgenoten in voor het perfect verpakken van onze producten, binnen de afgesproken tijd. Ons hoogtechnologisch machinepark secuur instellen en bedienen is helemaal jouw ding.
Ben jij iemand die techniek en data combineert om machines betrouwbaar te laten draaien? Bij PepsiCo Veurne zoeken we een Maintenance Lead – Reliability die onze onderhoudsstrategie versterkt en ervoor zorgt dat technische stilstanden tot het verleden behoren. Je werkt proactief, denkt oplossingsgericht en bouwt mee aan een duurzaam machinepark.
Zorg jij ervoor dat alles op wieltjes loopt? Bij PepsiCo Veurne zoeken we een enthousiaste Maintenance Lead - Planner om onze onderhoudsplanning én technische werking naar een hoger niveau te tillen. Jij bent de persoon die vooruit denkt, snel schakelt én samen met het team storingen aanpakt nog voor ze gebeuren.
Ben jij een krak die graag een nieuwe uitdaging wil aangaan, maar staat je droomjob hier niet tussen? Contacteer ons per mail en wie weet zijn we binnenkort PepsiCo collega's!